Sənətçilər çox vaxt müstəqil olurlar və bu müstəqillik onlarla işləməyi çətinləşdirə bilər. Amma sənətkarlar həm bir-biri ilə, həm də özünü heç də sənətçi hesab etməyən insanlarla əməkdaşlıq etdikdə böyük işlər ola bilər! Bunun necə işləməsi burada.
Addımlar
Addım 1. Birgə layihəniz üçün əldə etdiyiniz son məqsədlər haqqında çox açıq olun
Necə görünəcək? Səs? Qoxu? Sizə necə hiss edəcək? Başqalarına necə hiss edəcək? Nə vaxt bitirmək lazımdır? Necə başa çatdığını biləcəksiniz? Son məqsədlərinizi mümkün olan ən böyük detala yazın, sonra sıralayın və sizin üçün əhəmiyyətinə görə sıralayın.
Addım 2. Layihəniz üçün əldə etdiyiniz proses məqsədləri haqqında çox açıq olun
Sizin və digər sənətçilərin qarşılıqlı əlaqəsi necə olacaq? Vahid lider olacaqmı? Necə seçildi? Liderin fikrini atlayacaq və konsensusla, yoxsa çoxluq qaydası ilə və ya başqa bir şəkildə qərar qəbul edəcəksiniz? Layihənin sonunda hər kəsin bir-birinizə qarşı necə hiss etməsini gözləyirsiniz? Dostluq? Yenidən birlikdə işləmək istəyirsən? İlk addımdakı son hədəflərdə olduğu kimi, bu proses məqsədlərini əhəmiyyət sırasına görə yazın.
Addım 3. İştirakçılarınıza ən vacib proses məqsədlərinizi deyin
Onları necə tətbiq edəcəyini başa düşsünlər. Məsələn, onlara "Hamımızın hər kəsin təklif etdiyi hər bir fikrə hörmətlə yanaşmasını istəyirəm" deyə bilərsiniz-ancaq hörmətin necə göstəriləcəyini anlamaq üçün onlara buraxın.
Addım 4. Bütün son məqsədlərinizi əməkdaşlarınıza deyin
Kağızda yazdığınızdan daha konkret olmağa hazır olun-bir layihənin parçalarını itirdiyiniz zaman rəssamlar çox vaxt bilirlər. Bu baş verərsə, üç seçiminiz var: qısa bir qərar verin, rəssamdan nəyin daha yaxşı olduğunu qərar verməsini istəyin və ya sənətçiyə 24 saat ərzində ona cavab verəcəyini söyləyin-sonra da edin.
Addım 5. Üst proses məqsədləriniz arasında şifahi ünsiyyəti sadalayın
Hər kəsin sənət ehtiyaclarını sözlə ifadə etməsini gözlədiyinizi izah edin ki, onlara qayğı göstərilsin. Danışmağın məsuliyyəti, danışana qədər ehtiyacı olan adamın üzərinə düşür. Sonra bu ehtiyacı həll etmək SİZİN SİZİN üzərinə düşür.
Addım 6. Həm proses məqsədlərinizi, həm də son məqsədlərinizi hər zaman nəzərə alın
Layihə davam edərkən gündəlik siyahılara baxın. Çoxumuz bu və ya digər dəstəyə üstünlük veririk-sənətçilərlə işləyərkən hər ikisi də çox vacibdir, buna görə də hər iki hədəfi də laqeyd yanaşmayın; etsəniz, nəticələrdən narazı qalacaqsınız.
Addım 7. Daha yüksək prioritetlərə çatmaq üçün bəzi prioritet hədəflərinizi qurban verməyə hazır olun
Ən böyük proses məqsədiniz "bu layihəni əla dostlar olaraq bitirmək" olsaydı, "bunun lacivert rəng olmasını istəyirdim və çox yasəmən" kimi bir əsas məqsəd üzərində bunu itirmək ağılsızlıq olardı.
Addım 8. Rəssamların işlərinə hər baxdığınız zaman qiymətləndiriləcək bir şey tapın
99% -dən nifrət etsəniz də, bəyəndiyiniz 1% -i tapın və deyin. Sənətçilər, etdikləri işlərdə nəyə bənzədiyinizi anlayacaq və sizə daha çoxunu verməyə çalışacaqlar.
Addım 9. Layihə başa çatdıqda məqsədlərinizə çatmaqda nə qədər müvəffəqiyyətli olduğunuzu qiymətləndirin
Sənətçilərdən də qiymətlərini soruşun.
İpuçları
- Özünüz bir sənətçisinizsə, unutmayın ki, motivasiyanız və etibarsızlığınız digər insanlarla çox oxşardır. Empati vacibdir; rəssamlar, digər insanların onlara və etdiklərinə əhəmiyyət verdiklərinə inandıqları zaman ən yaxşı işlərini görürlər-bir sənətçi üçün ümumiyyətlə eyni şeydir.
- Bilin ki, sənətçilər ehtiyaclarını bildirdikdən sonra, məmnuniyyətləri həll olunana qədər rahat ola bilməzlər. Əgər bunu məmnuniyyətinizə uyğun həll etsəniz, amma onların razılığına deyil, əməkdaşlıq uğur qazanmayacaq.
- Bəzən, tədbirlərə baxmayaraq, əməkdaşlıqlar işləmir. Biri cənuba gedəndə, tez bitirin və həmin şəxslə yenidən əməkdaşlıq etməkdən çəkinin.
- Təvazökar olmalısan. Bir sənətçi sizə bir şeyin səhv olduğunu söyləyirsə, günahınız olmasa da onu düzəltməyə çalışmalısınız.
- Bu texnikaların çoxu uşaqlar, yeniyetmələr, könüllülər və iş yoldaşları ilə layihələr üzərində işləyərkən də faydalıdır. Onları sınayın!
Xəbərdarlıqlar
- Heç vaxt mikro idarə etmə. "Düşünürəm ki, başqa bir mavi daha yaxşı olardı …" demək üçün hər cür cazibəyə müqavimət göstərin, bu kimi ifadələr, çox tez -tez edilsə, əməkdaşlıq üçün öldürücüdür.
- İşlədiyiniz sənətkarlara heç vaxt yalan danışmayın. Bunu görsələr nə sənə güvənər, nə də ən yaxşı işini sənə verərlər. Bacardığınız zaman pozitiv olun, lazım olduqda nəzakətlə doğru danışın.
